職場活性化、活気ある職場を作るために・・・京都文教大学の多胡雅博先生の指導のもとに多職種の院内研修として昨年度から実践している研修を、今年度は看護補助者研修として開催しました。

日頃交流が少ない職員同士が、「最高の仕事体験」「共感」「ＫＪ法」から出されたキーワードから「これが大事」からポジティブコアを導き出しました。

Ａグループは「信頼関係」Ｂグループは「自分の仕事が最高だと思えること」3回の研修でさらに学びを実践に変えていきます。